RJC AVH MB cao: hoe eet je een olifant?
Alle cao voorstellen eindelijk op tafel
Eergisteren, 13 oktober 2026, vond het 5e overleg tussen het RJC en de NVLT plaats. We spreken nog steeds over de verlenging van het per 1 januari van dit jaar afgelopen Arbeidsvoorwaarden Handboek, dat na een akkoord zal verdergaan als Metalektro B (MB) cao. Na eerst allerlei losse eindjes van de vorige akkoorden te hebben opgelost, staan we nu eindelijk voor de onderhandelingen over alle nieuwe voorstellen van de NVLT en de collega bonden, maar ook van het RJC zelf.
Olifant op het menu
Het gaat inmiddels om tientallen cao-voorstellen over en weer. Het RJC stuurde vorige week een pakket met voorstellen aan ons over consignatie, reizen en QRT, ODT en feestdagen, overwerk en de betaling van de winstuitkering. Dat alles samen is een heel pakket aan voorstellen, die ook allemaal gaan over onderwerpen met impact. Dus geen zaken om even af te raffelen voor een snel akkoord.
De NVLT en collega bonden hebben daarom aan het RJC laten weten over welke punten we tijdens het volgende overleg (op donderdag 22 oktober a.s.) denken tot afspraken te kunnen komen. Voor de andere punten moeten extra overlegdata worden ingepland.
Vergelijking inkomen RJC versus KLM
Inmiddels ligt er ook bijna een volledig overzicht van de vergelijking van de inkomens bij het RJC versus de KLM. Zoals ook al uit onze eigen vergelijking bleek is het maand inkomen bij KLM in vrijwel alle technische functies hoger dan bij het RJC. Maar het aantal gewerkte uren op rooster is bij het RJC lager dan bij KLM, met name vanwege de DI uren. Hierdoor is het uurloon bij het RJC gelijk of net iets hoger dan bij KLM. Daarbij wordt overigens de productiviteit bij RJC en KLM niet meegenomen.
Wie zijn salarisstrook vergelijkt met vacatures bij KLM of andere bedrijven doet dat naar onze mening door te kijken naar de maandelijkse inkomsten die worden overgemaakt op je bankrekening en niet naar het uurloon. Voor het behoud van technici bij het RJC blijft onze inzet daarom nog steeds onveranderd; de inkomensachterstand van RJC technici op KLM (en Transavia) moet worden ingelopen!
Nog meer geduld …
We zijn al 10 maanden bezig met het cao traject, maar het is duidelijk dat we nog meer geduld aan jullie moeten vragen voordat we een mogelijk akkoord kunnen voorleggen. Hopelijk kunnen we na het volgende overleg al wel een aantal voorgenomen afspraken met jullie delen.
De leden hebben te allen tijde het laatste woord over definitief te maken cao afspraken!
Uiteraard houden we jullie op de hoogte van de ontwikkelingen en voor vragen kun je altijd contact opnemen met Piet Visser op 06-40630672 of stuur een mail naar nvlt.arbeidsvoorwaarden.rjc@nvlt.org
Met vriendelijke groet,
Ramon Meijer, Nebras Alkisaei, Piet Visser en Joop Hofland.
Schrijf je collega’s nu ook in als lid van de NVLT. De enige vakbond, die EXCLUSIEF opkomt voor jouw belangen als luchtvaartechnicus! Tik/ klik hier of op de afbeelding voor meer informatie en aanmelden. Of lees hier eerst meer over de behaalde successen voor luchtvaarttechnici!
