Nieuws

Geen prioriteit actievoerende bonden voor behoud en werving van technici Op donderdag 7 september a.s. zullen onze actievoerende collega bonden een ultimatum aan KLM gaan aanbieden. Daarin stellen zij hun eisen voor een nieuwe grond cao en een termijn binnen…

Perspectief op resultaat vraagt (nog) niet om acties Tijdens de laatste cao onderhandelingen heeft KLM een belangrijke stap genomen ten aanzien van het inrichten van een eigen T OSG-loonschalen voor technici. Voor de NVLT het belangrijkste onderdeel van de cao…

Opzetten enquête eerste stap Zoals in de nieuwe cao afgesproken gaan Transavia, de NVLT en onze collega bond een Actieplan ter bevordering van werving en retentie op de lange termijn van Mechanics, Certifying Mechanics, Certifying Technicians, Senior Certifying Technicians, Hangaar…

Vervolg cao overleg onduidelijk... Na het laatste cao overleg grond met KLM, waren wij niet positief gestemd over de ontwikkelingen. Op 14 en 16 augustus hebben we opnieuw met elkaar gesproken. KLM heeft hierbij op de inhoud alsnog de nodige…

Leden ondersteunen de cao-voorstellen Op 14 en 16 augustus zal het overleg met KLM over een nieuwe cao voor het grondpersoneel worden hervat. Tot nog toe zit er weinig schot in de onderhandelingen. In het bijzonder is er ook niet…

Noodzakelijke structurele maatregel voor behoud en werving De NVLT blijft bij de nieuwe KLM grond cao inzetten op een eigen loongebouw voor luchtvaarttechnici, als de belangrijkste structurele maatregel om het behoud en de werving van technici bij KLM te verbeteren.…

Gisteren, 27 juli 2023 hebben de NVLT en de bonden van alle domeinen weer cao-overleg gehad met KLM. Dit multi-overleg was gericht op de looptijd en de loonsverhoging voor alle KLM’ers. De specifieke grondpunten, zoals de inzet van ons speerpunt…